Dos de cada diez pymes en España no cuentan con un departamento de Recursos Humanos

Personio ha realizado una encuesta entre más de 1.000 españoles para conocer más sobre la digitalización de las pymes en España. Los resultados muestran que el 24% de las pequeñas y medianas empresas en España no tienen ningún responsable de RRHH, ni disponen de una herramienta digital para llevar a cabo el trabajo relacionado con RR. HH. El 32% de los encuestados responde que solo hay una persona de RR. HH. para toda la empresa y, en el 35% de los casos, solo hay entre 2 y 5 personas que trabajan en el departamento de RR. HH.

A la hora de gestionar cuestiones de RR.HH. como la solicitud de vacaciones, las bajas por enfermedad y los comentarios de los empleados, la encuesta de Personio revela que el 30% de los encuestados habla directamente con su superior sobre solicitudes relacionadas con RR. HH. El 22,5% utiliza el correo electrónico para comunicar cualquier asunto de RR.HH. en lugar de hacerlo a través de los canales oficiales. El 13% discute sus dudas sobre RR.HH. directamente con la persona o el departamento de RR.HH. En el 8% de los casos, los problemas de RR.HH. se resuelven entre compañeros sin ponerlos en conocimiento de un responsable o director.

A la hora de compartir sus opiniones y preocupaciones el 8% dispone de un buzón de sugerencias anónimo yl 7% no expresa inquietudes o necesidades en su empresa porque no es costumbre hacerlo. Sólo el 5% dispone de una herramienta digital para comunicar sus inquietudes o necesidades en la empresa. Solo el 5% de los empleados percibe que sus organizaciones están totalmente digitalizadas, según la encuesta de Personio. El 40% de los empleados cree que su empresa está moderadamente digitalizada y el 31% restante piensa que sus empresas se encuentran aún en las fases preliminares de la digitalización.